職場靜思語

徐重仁
只要有熱忱、肯學習、具有積極進取的心，就是人才。

找出自己的熱情，奉獻再多時間也甘願的行業，才是最適合自己的工作，這樣認真的態度、負責的精神，不用主管叮嚀，自己就會主動做到最好。

任何人只要盡心盡力工作，對職能精益求精，隨著時間的累積，自然而然就能成為那一行的專家。


丁菱娟
專業的能力和解決事情的態度，都是職場上很重要的能力，任何人做事都應該要有求知的慾望，對人則要有同理心。

有求知心的人，自然肯學習、樂於成長，對自己永遠不滿足，好還要更好。
這樣的人不用主管花心思，就會自我成長蛻變成人才，因為他的求知慾望，會推動他往專業的領域發展。

人才只要被啟發、被引導、給舞台，他們就能夠自我成長，管理者只要找對人，將他放在對的位置上，不需要管理，人才就會發揮本身的價值。

以上參考網址：http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN11/7636147.shtml


大難時代
我們總會出於薪水和前途的考量，而決定對錯誤的事情視而不見。